Работещите жени в ЕС имат достъп до ограничен брой сектори и тази сегрегация нараства, сочи проучване на Евростат за състоянието на работната сила в Европа за 2005 г. Изследването, публикувано в края на миналата седмица, показва, че най-силна е заетостта на жените в сектора на услугите, здравеопазването и образованието. Там работят четири от десет жени и само двама от всеки десет мъже.
Женската заетост е доста по-ниска в индустрията, обществената администрация, транспорта и управлението на държавни и частни предприятия. За разлика от мъжете работещите жени са много по-силно концентрирани в няколко определени отрасъла на икономиката. Секторното разделение на полов принцип в ЕС води и до нарастване на разликата в заплащането, сочи изследването.
България е една от страните с най-ниска степен на полово разделение на труда, разликата с останалите страни членки обаче не е чувствителна. Средно за ЕС малко над 60% от работещите жени и около 30% от мъжете са концентрирани в шест отрасъла: здравеопазване, търговия, образование, администрация, бизнес и хотелиерство и ресторантьорство. За България тези проценти са 57.8 и 27.5 на сто съответно за жените и мъжете.
Неравното разпределение на мъжете и жените е по-голямо в държавния, отколкото в частния сектор. Там обаче разликите в заплащането са по-сериозни. Според проучване на Европейската комисия жените в ЕС печелят средно с 15% по-малко от мъжете за час работа. Сегрегацията на труда е една от основните причини за това наред с разликите в достъпа до образование и квалификация, предубедената оценка на работодателите и стереотипите, се казва още в изследването.
Сред работещите жени в България най-много са заети в шивашката индустрия (85% от работещите в сектора), образованието (78.9%), здравеопазването (77.7 на сто), услугите и търговията. В сравнение с 2000 г. статистиката показва слаб спад в броя на жените, заети в образованието и здравеопазването, и увеличение на тези, заети в бизнеса, търговията и администрацията. От 2005 г. досега повече мъже са се ориентирали към строителството, търговията и бизнеса, което според експертите на Евростат говори за сериозна миграция към по-големите градове.
По-детайлна разбивка на резултатите от изследването сочи, че в България най-много жени работят като продавачки в сравнение с всички други страни от ЕС. Над 10% от мъжете у нас пък работят като шофьори, което също е най-високата стойност за ЕС. Сред мениджърите на малки компании в България 4.3% са мъже и 1.7% са жени. Средните стойности за ЕС са близки до тези за България, като изненадващо в южни страни като Италия и Гърция броят на жените на управленски позиции в малкия бизнес надвишава 6%.
Според друго изследване на Евростат за демографското състояние в Европа за 2006 г. България има най-бързо намаляващото население поради рекордно ниската раждаемост и отчасти заради емиграцията. През миналата година България е загубила седем от всеки 1000 жители, главно заради комбинацията от висока смъртност и ниска раждаемост. От всеки 1000 българи 11.5 са емигранти, а на всеки 72 родени у нас деца се падат 113 починали. В демографската статистика България попада в групата на страните с намаляващо население заедно с Литва, Латвия, Естония, Унгария и Румъния.
Търсене
Към началото
за ползване. Уеб разработка на
За да коментирате, моля влезте в профила си или се регистрирайте.