Майките по света получават почти една трета по-ниски възнаграждения, отколкото мъжете и все още срещат твърде много препятствия в кариерата си, става ясно от доклад на Международната конфедерация на профсъюзите. цитиран от Асошиейтед прес и БТА.
Майките получават средно 68 процента от възнаграждението на мъжете, а жените като цяло - 74 процента, съобщава докладът.
"Това е призив за действие по всички нива", заяви председателката на Комитета по въпросите на жените към конфедерацията на профсъюзите Даяна Холанд.
Докладът разкрива още, че майките по-често работят на непълен работен ден в сравнение с мъжете, или с жените, които нямат деца, което е показателно, че е трудно да се съчетава изграждането на кариера с нуждите на семейството.
Работодателите често нарушават законите, като плащат на жените по-малко, отколкото на мъжете, и като не им дават достатъчно дълъг отпуск по майчинство. Често се случва на майките да бъдат отказвани повишения или преди назначаване от дамите да се иска незаконно да представят тест за бременност.
Жените, които работят в селските райони и в селскостопанския сектор, най-често са жертви на несправедливо отношение на работното място. Подобно проучване на Европейския съюз, публикувано в петък, показва, че законите не са достатъчни, за да се пребори дискриминацията срещу жените на работното място.
Проучването на конфедерацията на профсъюзите е извършено въз основа на доклади от над 40 държави по света.
петко бочаров
ЛюбопитноИ така трябва да бъде, мъжа си е мъж
-26 +17
мм
НеутралноДо коментар [#1] от "петко бочаров": А селянина си остава селянин.
-11 +23
1
Неутралноглупак !
До коментар [#1] от "петко бочаров":
-8 +17
1
Неутралноглупак !
До коментар [#1] от "петко бочаров":
-6 +13
Реалист
НеутралноНе става ясно за едни и същи позиции ли се плаща различно.
-7 +6
him
НеутралноВсеки получава колкото заслужава. Не ми е много ясно как се правят такива обобщения, но винаги те са с голяма доза субективизъм и изкривяване на реалността. Има жени, които изкарват много и мъже, които изкарват малко и обратното.
-10 +14
:(
ВеселоБаси тъпата статия, и аз мога също да кажа /Мъжете все още разхдат по-малко деца от жените/
-10 +9
hello
НеутралноЖените трябва да се запитат, дали е така и защо ли? Аз от името на мъжете декларирам, че няма световен заговор срещу жените
-11 +10
Петър
ЛюбопитноНали е пазарна икономика , пазара определя всичо
-6 +11
Минувач
Рейтинг: 659 ВеселоЧестит празник на жените и на Яне Янев!
50 реплики, които една жена трябва да каже през живота си
1. Скъпи сънародници.
2. Тоя моя гейзер пак нещо се изказа неподготвен...
3. Той е един такъв... ГОЛЯМ!
4. Моля те, бъди внимателен...
5. Ти си ми първия...
а) Ти си ми втория
б) Ти си ми втория
xyz) Ти си ми втория
6. Хлъц! И-и-изобщо не съм се напила! Грам ! Буааааа..... [шляп... шляп...]
7. Гълтам пушека, бе, гълтам!
8. ДА! ОЩЕ! ДА! ДА! ИИИИИААААА!
9. Е, щом не ти е по джоба...
10. Феминизмът е най- напредналото движение за oсвобождение на жените от игото на тези мръсни свине...
11. Дай да си останем приятели, a?
12. Да, аз съм естествена блондинка.
а) Да, аз съм естествена брюнетка
б) Да, аз съм естествено кестенява.
х) Да, естествено е перука.
13. Гос'ин инспектор, аз само за секунда ще изляза, че имам среща.
14. НЕ! Казах НЕ!
15. Чезни, кретен.
16. Не, не, не тук и не сега.
17. О-о-о-о, не мога, закъснявам, а и главата ме боли.
18. Влизай, тъкмо нямахме трети !
19. НЕ СЪМ МАРИЯ! НЕ СЪМ И НАДЯ! АСЯ СЪЩО НЕ СЪМ! КИРЕ, ти кръкнал нещо! КАК ТАКА НЕ СИ КИРО?!
20. Мило, ти ли си?! А тогава кой е?
21. Къде се мота до 5 часа сутринта?
22. Мамо, аз ще живея у тях.
23. Край, отивам си при мама.
24. По- добре за мен ще е да поживея известно време сама.
25. Идиот, закъснява ми с две седмици!
26. Задължително ще те дочакам.
27. Представи си, тоя капут е качил мои голи снимки в Интернет.
28. Край, от понеделник съм на диета.
29. Пак няма какво да облека!
30. Това вече съм го обличала!
31. Розовото модно ли е?
32. А в БЛЯСЪК пише...
33. И после той отишъл при нея. А сега - реклами.
34. Да имаш превръзки случайно?
35. Повече никога на никой няма да пусна!
36. Имаш ли презервативи ?
37. Не вътре! Не вътре!
38. Младйежоу! Туй ни йе систра ми, туй йe мойта внучка.
39. Професоре, но аз наистина учих за този изпит.
40. Къде? КЪДЕ?!
41. Оли-й-й-й-й-й, чакай да ти кажа ...
42. Недей точно тук де!
43. ИСКАМ! ВЕДНАГА!
44. Оф, к'во е неудобно...
45. Чакай сега, той женен ли е бил?
46. Това за мен ли е ?!
47. Толкова е неочаквано. Трябва да си помисля.
48. Мама добре ми казваше, ама аз...
49. Скъпи, май се започна...
50. Благодаря ти, скъпи. Това е най- хубавото дете на света.
-9 +12
gradinko
Рейтинг: 1309 НеутралноЗа печеленето разбрахме. Кога обаче ще видим статистика за харченето - колко харчат жените и мъжете по света спрямо доходите си?
gradinko.bg
-7 +13
Бруно
Неутралнопърво: тъпо е да се сравнява кой какво бил учил защото това не показва какви знания и умения има
второ: при едни и същи знания 2ма различни хора могат да имат различен принос за организацията в която работят и това да се отразява във възнаграждението им
трето: мъжете харчим парите си по жени и така се получава баланс; пример е днешния ден в който всяка колжека ме гледа в ръцете дали съм и купил цвете
-3 +8
ivanchoLA
Рейтинг: 2498 ВеселоЕ те открили топлата вода и смесителния кран направо супер ...
Americans strive for excellence, Europeans for mediocrity ... да не би цоциализъм играло, не би чудо видяло (c) ivanchoLA2012
-1 +4
Beholder
ЛюбопитноЩо за идиоти слагат минуси на минувача? Нещо невярно ли казва?
-3 +2
:)
ВеселоБе те мъжете печелят, ама кой ги харчи после..
-2 +9
Жена
НеутралноА редно ли е жена, която е била 6-12 месеца в майчинство да получи същото повишение като жените и мъжете, които реално са работили през това време?
-5 +7
Весел
ВеселоАбе тези от Дневник пак подхванаха световния въпрос.Мъже срещу жени.Няма такова нещо, просто на мъжете повечето професии им идват отръки.Те затова ще е тази разлика и докато свят светува ще е така.Не може да се промени.Пък и повечето професии си искат сиво вещество, което от каменната ера е малко повечко при мъжете.Да не се обиждат жените.Но когато трябва да се излъже и утрепе някое животно за храна просто мъжа е бил този, който го е правил, така че от време оно мъжете са по-така от жените.
-5 +5
combat
НеутралноПризванието на жените е в харченето, вкл. и на спечеленото от нас
-4 +4
Яра
Рейтинг: 18 НеутралноТова с харченето е такъв предрасъдък, повечето жени не могат да си позволят да харчат, защото първо с много труд изкарват парите си и второ, винаги гледат да имат средства за децата и домакинството. Безразборното харчене го правят сигурно само 10% от жените и то разни пикли, на които татко или батко имат малоумието да дават пари за щяло и нещяло. А тикава като мен, които се бъхтят 6 дена в седмицата по 8-9 часа и които сме останалите 90%, които си плащаме кредитите и сметките сами, след 9 часов работен ден готвим, чистим, преглеждаме домашни, че и накравя секс правим, а накрая остават недооценени. На всичкото отгоре на работа трябва двойно повече да работим, за да ни оценят като специалисти.
Жалко ми е за тези от вас, които имат все още наглостта да се мислят за по-добри, по-умни или повече хора - това е признак единствено и само на комплекси.
-4 +2
адам
НеутралноСъвсем нормално е "силният пол" да печели повече при физическа работа.При нефизическа работа няма дискриминация срещу жените.Едва ли има някъде по света практика на дадено щатно работно място в някоя администрация да се плаща повече или по-малко по причина дали на това работно място е мъж или жена.Не са редки случаите, когато в едно семейство жената печели повече от мъжа.Това,че по-често мъжете са на по-отговорни и респективно по-платени длъжности също е нормално предвид биологичната същност на жената.
Внушенията в статията за някаква дискриминация срещу жените са тенденциозни и неверни.Това е все едно да обвиняваме Бог,че така е устроил света.
-2 +2
NikB
Рейтинг: 461 ВеселоНо харчат повече М)
-2 +3
dqdomart
Рейтинг: 3951 НеутралноДо коментар [#14] от "Beholder":
Ахааа...Изнесеното в статията е вярно -преди 3 год. някои работодатели изискваха от новопостъпилите им служителки писмен документ, с който служителките им се задължаваха да не сключват брак поне 3 год. и да не забременяват през този период!!!Ако сега питате ЧР на тези фирми имало ли е такива документи, ще ги обхване амнезия
-1 +3
feminist
Рейтинг: 543 НеутралноНищо, че цитираните данни са 1) от сериозни източници и 2) има още хиляди подобни изследвания.... Бай Ганьо знае по-добре...
"Ааааа, не е така. Чакай аз да ти обясня колко са тъпи жените всъщност и как харчат парите на работливите си мъже"
Модераторите не намират ли коментари от рода на "Пък и повечето професии си искат сиво вещество, което от каменната ера е малко повечко при мъжете" за обидни и унизителни?! Щото аз като жена, някак не се чувствам особено комфортно във форум, където всеки втори ми обяснява колко съм тъпа и как съм си заслужила неравностойното заплащане.
Всеки идиот има право на мнение, но пък и Дневник има някаква политика за обидните коментари, нали?
www.openlyfeminist.com
-3 +1
Sitting Bull
НеутралноЕквилибристиките и стъкмистиките на северноамериканските и скандинавските феминистки край нямат. Ще ви кажа как правят статистиките тук в Канада. Отиват в един университет и виждат, че ректорът е мъж, а вице-ректорът е жена, има 8 професори по социология мъже, 5 жени и още 3 жени доценти (associate professors). И хоп, веднага статистиката казва, че мъжете вземат повече от жените, без да отчитат на каква позиция са тези мъже. В момента работя в смесен колектив, над мен стои директорка, не директор и всички заплати се определят само и единствено от стажа и образованието. Има жени, които са започнали заедно с мен, със същото образование и получават колкото мен, има и жени, които получават по-малко от мен или повече от мен, заради стажа си. Така че не виждам къде е проблемът?! Проблеми съм сигурен, че има в мюсюлманския свят и затова винаги съм казвал на феминистките, че ако искат да защитават правата на жените да гледат какво става в Судан, Иран и Саудитска Арабия, а не в Канада, САЩ или Франция.
И докато не съм забравил, на всички български дами, ЧЕСТИТ 8 МАРТ! Бъдете винаги все така прекрасни!
-1
За да коментирате, моля влезте в профила си или се регистрирайте.