Трудовата инспекция проверява шивашко предприятие в Раковски за забавени заплати

Трудовата инспекция проверява шивашко предприятие в Раковски за забавени заплати

© Анелия Николова



Инспекцията по труда проверява от 13 април шивашкото предприятие в Раковски, чиито шивачки протестират за забавени заплати. Проверката е започнала ден след като в агенцията е постъпил сигнал.


Работодателят е трябвало да плати заплатите за март до 15 април, но не го е направил.


Връчена е призовка на представител на работодателя да предостави до днес в Инспекцията по труда документи, свързани с изплащането на трудовите възнаграждения. Това не е направено, а отговорният за това служител обяснил, че е болен.

Инспекцията по труда продължава действията за връчване на задължителното за изпълнение предписание за изплащане на дължимите възнаграждения в определени срокове и търсене на административнонаказателна отговорност, се казва в съобщението на контролния орган.
По данни от Информационната система за производство по несъстоятелност работодателят е пуснал молба за откриване на производство по несъстоятелност в Окръжния съд в Пловдив на 11 април. Ако съдът излезе с решение за обявяване на дружеството в несъстоятелност, работниците ще имат право да се обърнат към Фонда за гарантирани вземания за изплащане на неизплатени от работодателя трудови възнаграждения и обезщетения, пояснява трудовата инспекция.


Вчера работнички от предприятието се оплакаха и на омбудсмана Мая Манолова. Трудовата инспекция не съобщава името на компанията, но на сайта на омбудсмана е обявено, че това е "Тренд фешън текстил" ЕООД.

Коментари (2)
  1. Подредба: Сортирай
  1. 1 Профил на Лео
    Лео
    Рейтинг: 1553 Неутрално

    Не можаха да им хванат цаката на тези фирми еднодневки...

  2. 2 Профил на uhl23528019
    uhl23528019
    Рейтинг: 2039 Неутрално

    Защо проверявате само за забавени заплати?Я започнете да проверявате за други сериозни административни нарушения.Обикновенно в частния сектор работникът бива принуждаван да извършва трудовите функции на две щатни длъжности,като осигуровките които се заплащат са вьрху по-ниския размер.Това е масова практика при некоректните работодатели(не казвам че всички са такива!).И ред ред други подобни нарушения,които ограбват труда и финансовото и социално осигуряване на хората.Това е именно сива икономика!





За да коментирате, е нужно да влезете в профила си или да се регистрирате.
С използването на сайта вие приемате, че използваме „бисквитки" за подобряване на преживяването, персонализиране на съдържанието и рекламите, и анализиране на трафика. Вижте нашата политика за бисквитките и декларацията за поверителност. ОK