Проверките на трудовата инспекция ще са концентрирани в Бургаско

Проверките на трудовата инспекция ще са концентрирани в Бургаско

© Надежда Чипева, Капитал



Главната инспекция по труда през летния туристически сезон ще хвърли всичките си сили за проверки в Бургаско, защото там се назначават много повече временни работници, отколкото общо във Варненско и Добричко, съобщиха от агенцията.


В Бургаско ще бъдат командировани служители от вътрешността на страната, докато във Варна и Добрич ще се разчита на местните инспектори.

По данни на НСИ през 2015 наетите през юли спрямо март в трите области с морски курорти са се увеличили с почти 68 000 души като увеличението в Бургаско е с около 40 000 души. Тенденцията се потвърждава и от поисканите разрешения за работа на непълнолетни през тази година - общо 1697 от които 1142 в област Бургас.
От началото на юни до днес инспекторите по труда в трите области са започнали около 500 проверки в хотели, ресторанти и магазини. Най-честите нарушения са неплащането с увеличение на положения нощен труд и разпределението на работното време. Установени са и 50 души без регистриран трудов договор като минималната глоба за това нарушение е 1500 лв.


Често на обектите липсват документи, от които да е видно кой работник кога се е явил на работа и кога трябва да е приключил работният му ден. Не се осигуряват задължителните междудневни и междуседмични почивки. За да установят това, инспекторите ще посещават един и същи обект по няколко пъти на ден, защото служителите обикновено не сътрудничат, а се оплакват едва след като вече не са на работа. В този случай обаче инспекцията може само да санкционира работодателя, но не и да го задължи да отстрани нарушението. Ако пък има останали неплатени възнаграждения, работникът може да се оплаче само в съда.


Коментари (5)
  1. Подредба: Сортирай
  1. 1 Профил на CINZANO - оправете си сайта!
    CINZANO - оправете си сайта!
    Рейтинг: 979 Неутрално

    "В Бургаско ще бъдат командировани служители от вътрешността на страната, докато във Варна и Добрич ще се разчита на местните инспектори."

    Да се чете: на Сл. бряг ще им спрем тока, а на Златните и Албена ще дишат спокойно и ще наемат персонал без договори...

    Мома, връщай 12 и 12А!
  2. 2 Профил на dimov_a
    dimov_a
    Рейтинг: 274 Неутрално

    След това що обслужването по курортите не било на ниво. Омагьосан кръг. Болшинството от работодателите искат за един кратък летен сезон да станат "милионери" и гледат всячески да прецакат наетия персонал. Наемат нискоквалифицирани хора от "вътрешността" на страната, които са готови срещу храна и подслон да работят всичко и при всякакви условия, само и само да са "на морето". Имах познат, който "държеше" голям хранителен магазин в голям южен курорт, който сподели:
    -Преди търсих касиерки, които да владеят поне два "езика". Сега искам просто да се къпят редовно.

  3. 3 Профил на lone wolf
    lone wolf
    Рейтинг: 931 Любопитно

    Дотук добре, но кой ще плаща командировъчните на полицаите и други контролиращи от вътрешността на страната, докопали се до южното Черноморие?

    Да разлая троловете!!
  4. 4 Профил на loy30529393
    loy30529393
    Рейтинг: 328 Неутрално

    До коментар [#2] от "dimov_a":

    Това каква връзка има със статията?
    Или касиерките не знаят 2 западни езика и затова шефа няма да им плаща извънредния труд, няма да ползват почивки, няма да сключва тр. договори с тях?
    Просто се чудите как да очерняте подчинените си, за да оправдаете нередностите, които вършите вие.

  5. 5 Профил на dimov_a
    dimov_a
    Рейтинг: 274 Весело

    Тц. Общото със статията е че работодатели не спазват не само трудовото но и данъчното и квото се сетите законодателство и заради служители, които са готови да работят при всякакви условия и евентуално да протестират след края на сезона. Имам дългогодишни преки наблюдения, но нито като собственик, нито като служител. Оплакват се собственици на хотели, че няма квалифицирана работна ръка, а тия които били квалифицирани избягали. Е има начин да останат и Вие и аз знам какъв е начина, просто на работодателите така им отърва...

    До коментар [#4] от "el__paco":





За да коментирате, е нужно да влезете в профила си или да се регистрирате.
С използването на сайта вие приемате, че използваме „бисквитки" за подобряване на преживяването, персонализиране на съдържанието и рекламите, и анализиране на трафика. Вижте нашата политика за бисквитките и декларацията за поверителност. ОK