Бисер Петков обяви готовност да преговаря за отпадане на осигурителните прагове

Бисер Петков

© Юлия Лазарова

Бисер Петков



Министърът на труда и социалната политика Бисер Петков обяви готовност да започне преговори с бизнеса и синдикатите за отмяна на минималните осигурителни доходи (МОД), но в нормални условия, а не при бойкот и натиск. В интервю за БНТ той коментира поисканата му от работодателските организации оставка след като министърът предложи административно увеличаване на МОД с 3.9%, колкото е предвижданият ръст на икономиката през 2018 г.


"За мое съжаление в последно време социалният диалог страда от липса на конструктивизъм и взаимен диалог и това поставя държавата в ролята сама да взема решение, вместо то да се договаря между работодателите и синдикатите. Смятам, че предложението ми е балансирано, защото ще доведе до повишаване на замразените прагове на по-нискодоходните професии. Тезата на работодателите е, че този инструмент е изживял времето си - готов съм, и съм им го заявил, да водим разговор за отпадането им, но той трябва да е в нормални условия и ситуация, в която това да бъде внимателно обмислено и в рамките на определяне на механизъм за минималната работна заплата, а не в условията на бойкот и натиск", каза Петков.


Първите три дни болнични - защо намаляват парите


Министърът обясни, че предложението за това плащането на първите три дни от болничния лист да се намали от 70% от осигурителния доход на 50% с многото мними болни, които си дават "отпуска", докато доказването на симулирането било много трудно. Въпреки, че първите три дни се плащат от работодателя, Петков обясни изменението с постоянното нарастване на разходите на НОИ по това перо - институтът плаща от четвъртия ден до оздравяването 80% от осигурителния доход. Той каза, че сумата вече достига 500 млн. лв. годишно. Същевременно 95% от обжалваните болнични се потвърждават в съда, каза Петков. В същото време той допусна, че в хода на политическата дискусия решението може да бъде преразгледано, след като беше попитан защо добросъвестните (каквито са онкоболните, които получават кратки болнични за химиотерапия) трябва да бъдат наказвани заради други, които злоупотребяват.


При спад на безработицата разходите за обезщетения нарастват




Бисер Петков коментира и промените в законодателството, свързани със затягането на достъпа до помощи за безработица като поясни, че в условията на недостиг на работна сила държавата иска да насърчи хората да работят, а не да получават помощи. По думите му въпреки спада на безработицата разходите на държавата за обезщетения растат и през 2018 г. са предвидени 400 млн. лв.


В тази посока са и промените, свързани с обезщетенията, получавани от един от двамата родители за отглеждането на дете между първата и втората година след раждането. Сумата ще нарасне от 340 на 380 лв. след като в последните години беше замразявана. Ръстът е близък до ръста на минималната работна заплата (която догодина се предвижда са стане 510 лв.), но считам, че в сегашните условия не бива да стимулираме майките да остават и през втората година. Правителството стимулира връщането на родителите по-рано на работа и чрез изплащане на половината от обезщетението, и чрез програми, каквато е "Родители в заетост", каза Петков.


Предвижда се с 10 лв. до 75 лв. догодина да нарасне гарантираният минимален доход, който не е променян от 2009 г. досега, съобщи министърът. В резултат ще бъдат повишени голям брой социални плащани, обвързани с този показател. Над 500 хил. хора с увреждания ще получат по-големи интеграционни добавки, ще се увеличат и целевите и еднократните помощи по Закона за социалното подпомагане.


Той повтори, че всички пенсии ще бъдат увеличени с 3.8% от 1 юли 2018 г.


Всичко, което трябва да знаете за:

Ключови думи към статията:

Коментари (8)
  1. Подредба: Сортирай
  1. 1 Профил на НеКой
    НеКой
    Рейтинг: 1362 Неутрално

    Той знае, че ще скочат синдикатите и работодателските седянки нямат шанс.
    А някои от председателите на тези седянки наистина много си повярваха...

  2. 2 Профил на calc
    calc
    Рейтинг: 466 Неутрално

    МОД-овете могат да си "останат" същите. Ама друг път - най-ниските МОД-ове се вдигат с МРЗ-то.
    Герб и Нои може да стигнат до световното умозаключение, че хората не боледуват. Те просто симулират. Само Вождя вдига кръвно и си чупи краката.
    Безработицата падала, ма парите се увеличавали. Ами нали се вдига средната заплата /демек базата/. Що слагате таван - щото и там има злоупотреби /особено с големите заплаткаджии/, ама си мълчите като тикви.
    За втор. год. майчинство - не е пипано неколко години - сега се вдигало с много проценти
    За гаран. миним. догод - Герб печелят Скункс за дискриминация и геноцид.
    Готвят се за избори. ОСТАВКА

  3. 3 Профил на ivanko77
    ivanko77
    Рейтинг: 574 Неутрално

    Понеже работодатели и синдикати не могатпдапсе разберат, държавата започва да си прави каквото иска, а не да търси ролята на медията, каквато е целта на тристранния съвет! Наистина трябва този човек да си подаде оставката, просто няма представа от възможните му функции!

  4. 4 Профил на attitude
    attitude
    Рейтинг: 644 Неутрално

    ББ ни чертае светло бъдеще , а работодателите искат отмяна на минималните прагове. Знаете ли какво значи това? И сега се правят врътки с осигуровките ( вкарва се вътре % прослужени години, заплашат се по-ниски заплати, взимат се осигуровките от работниците....) а тогава направо половин Бг ще е осигурена на МРЗ. Работещите в частния сектор ще го духат, за сметка на министри и зам.министри , полиция и съдебни кадри на които заплатите растат. На всички тези държавата им внася осигуровките, демек раята докато работи плаща високите осигуровки , а после и високите пенсии на държавните служители , назначени с партийни протекции.
    Найс, а? Бачкаш за да имат полицая ,който не те пази и прокурора, който може да ти открадне бизнеса хубави старини. После що бягали младите, нямало работници...... Просто е - бягат от блатото пълно с алигатори.

  5. 5 Профил на penetrating
    penetrating
    Рейтинг: 6103 Неутрално

    Що за глупости - "мними болни".
    По този начин "справедливостта" изглежда така - краде се половината от болните и се награждават с тях мнимите болни.
    А държавата липсва...

    Some people have got a mental horizon of radius zero and call it their point of view. David Hilbert
  6. 6 Профил на Petleshev
    Petleshev
    Рейтинг: 3276 Неутрално

    Тя, работата с работодателските организации е ясна...! Родните бизнесмени, назначени по БКП линия, искат да си осигуряват работниците на 200 лева, ако може и за 4 часа...! Ако може и за по-малко или въобще да не осигуряват никого...!
    Защо се забравя, какво беше преди да се въведат осигурителните прагове? Масово се криеха осигуровки и масово имаше работещи, които никога не бяха виждали трудов договор.
    Иначе, мине се не мине, четем вопли от браншови организации, как нямало хора и не можели да намерят работници и специалисти! Ами, как да има? Родните работодатели не са ли разбрали, че вече няма граници в Европа и нашите ниско производителни работници, дето не ги харесваха и затова им плащали малко, на доста места извън България ги харесват...!

    Бивш tww09306483.
  7. 7 Профил на pet_fire
    pet_fire
    Рейтинг: 5668 Неутрално

    Ако се злоупотебява с първите три дни болнични, това рядко е в частните фирми. Държавата иска да намали процента от 70 на 50 защото така Тя ще си спести доста средства от мними болни държавни служители и работещи в бюджетната сфера.

  8. 8 Профил на reply
    reply
    Рейтинг: 791 Неутрално

    НЕ МИ ГО ПОБИРА УМА КВИ СА ТИЯ СИНДИКАТИ ДЕТО ЛЕЛЕЯТ ЧЕ ЧАК СЪС СТАЧКИ ПЛАШАТ , МОД ДА СЕ ДИГАЛ , НЕМА ЛОГИКА ТИЕ НЕЩА , СИНДИКАЛИСТ ДА ТОВАРИ РАБОТНИКА С ПОВЕЧЕ ФИНАНСОВО БРЕМЕ , ТОВА Е НЕЩО НЕНОРМАЛНА РАБОТА , ЕДВА ЛИ ИМА ТАКАВА ИДИОТИЯ НЕКАДЕ ДРУГАДЕ ПО СВЕТА





За да коментирате, е нужно да влезете в профила си или да се регистрирате.
С използването на сайта вие приемате, че използваме „бисквитки" за подобряване на преживяването, персонализиране на съдържанието и рекламите, и анализиране на трафика. Вижте нашата политика за бисквитките и декларацията за поверителност. ОK