Пътуването до и от работа е част от работния ден, реши Европейският съд

ипи и подобните сигурно плачат от сутринта... пусития европейски комунизъм... еха да бяхме като китай или бангладеш...

• 33 25 Коментарът е обиден или неуместен

Пи*овете от Перник първи ще се възползват от тази екстра пътуването в работно време и сигурно ще си правят по 15мин почивка край Владая да си почине и голфу да за грее!

• 26 66 Коментарът е обиден или неуместен

Крайно време беше Европейският съд да вземе това решение!

• 25 48 Коментарът е обиден или неуместен

Йессс

• 9 14 Коментарът е обиден или неуместен

Да не повярваш! Нечия съвест в Евросъда се обадила навреме.
Тъй, това беше хубавато, къде обаче е уловката?

Публикувано през m.dnevnik.bg

• 15 24 Коментарът е обиден или неуместен

[#5] ти сериозно ли? Живее ти се като в Китай? Ама сигурно на директорска длъжност, нали?

Публикувано през m.dnevnik.bg

• 12 21 Коментарът е обиден или неуместен

[#3] прав си, но да речем, че и това е напредък.
А и по важното е, че това решение не удря най влиятелните работодатели, та навярно уловката е просто прът по конкурентите, а не загриженост за социална справедливост.

Публикувано през m.dnevnik.bg

• 14 12 Коментарът е обиден или неуместен

Идеално, аз още утре ще се кандидатирам за работа на другия край на България, докато отида и се върна, ще е свършил работния ден.
Много "умно"решение ще е, няма що .

• 44 18 Коментарът е обиден или неуместен

Ха, да му мислят работодателите на "компютърни специалисти", които от вкъщи обслужват клиенти на други континенти...

• 12 27 Коментарът е обиден или неуместен

[quote#7:"niakoi_si"]Един работник в офис, пътува час ... и отива на местоназначението където почва да работи.[/quote]

Не съм виждала досега офисен работник, който да започва работа още със стъпването в офиса. Да не говорим, че мнозина от тях изобщо не уплътняват работния си ден. Доказателство е, например, рязкото намаляване на броя на коментарите в този форум през почивните дни и вечер след 17 ч.

Това в кръга на полушегата. Ако говорим сериозно, офисният работник пътува всеки ден по един и същ маршрут, по и за едно и също време. А категорията работници, за които е прието това решение, за всяка задача трябва да пътуват до различни места, с различен маршрут и време. Съгласете се, че натоварването е несравнимо. И ако се смята за работно време само времето, през което те изпълняват само преките си задължения, то може да се окаже и че работният им ден продължава двойно.

• 18 61 Коментарът е обиден или неуместен

това е добро решение за работещите и защитава техни права по време на работа , да ,така трябва да бъде

• 10 24 Коментарът е обиден или неуместен

Ей ,това е само за мен.
Добре че бях на ненормиран работен ден иначе да са ме изгонили от работа. .
Значи като ми кажат че работния ми ден започва от 08.00 , аз тогава тръгвах от нас в този час .За това си сверявах часовника с половин час по рано. .
А уловката е там, че ще те уволнят и ще си вземат работник който е на 5 мин път от работата.

• 7 26 Коментарът е обиден или неуместен

"или ще трябва да намалят работното време на служителите си или да им плащат допълнително" - из, на, в предвид голямата почасова ставка това прекомерно ще затрудни БГ работодателите и като едното нищо ще има фалит след фалит. Лоша директива, още повече, че нещо и с цената на тока се случи случка, та се очакват нови, крупни, съвместни протести, на КРИБ, БиБиП, КаНиСееБ и сие!

• 8 12 Коментарът е обиден или неуместен

тия са на километри от нас

• 4 8 Коментарът е обиден или неуместен

До коментар [#2] от "Hawaii":

До Кремъл ще му дойде по-доходоносно

• 4 10 Коментарът е обиден или неуместен

До коментар [#16] от "jovanoty":

Аз пък ще се кандидатирам за някоя еврокомисия в Брюксел

• 4 8 Коментарът е обиден или неуместен

ха, и работодателите ще започнат да се съобразяват с това къде живеят кандидатите за работа, от ответната страна ще започнат жалби за дискриминация, ще се създадат нови комисии по въпроса, бюрократщината ще възтържествува и така...

• 12 14 Коментарът е обиден или неуместен

Ебаси простотията.

• 20 8 Коментарът е обиден или неуместен

До коментар [#26] от "pettkov":

Не, просто няма да назначават нови хора по трудови договори.

• 6 10 Коментарът е обиден или неуместен

тая малоумщина сега каква е....

• 12 5 Коментарът е обиден или неуместен

До коментар [#22] от "nix1130":

"тия са на километри от нас "

Кои са "тия"? Това решение се отнася за всички страни-членки на ЕС, включително и България.

• 3 11 Коментарът е обиден или неуместен

Добро решение! Одобрявам го!

• 6 14 Коментарът е обиден или неуместен

[quote#10:"rldkfl"]в единият случай сам си си избрал офис в който работиш( освен ако си командирован, което също се плаща), в другия случай те пращат някъде (различно) всеки ден... [/quote]
Така е, но след това решение вероятно ще сме свидетели на доста искове за дискриминация от рода на "не ме наемат на позицията, само защото пътувам по 300 километра всеки ден", "карат ме да се откажа от велосипеда, с който пътувам 2 часа, и да пътувам с влак за 1 час" и други подобни "криви краставици".

• 12 6 Коментарът е обиден или неуместен

За да стане факт това решение, ще трябва ли да се обнародва и да минав през синдиктите? Кога може да очакваме да реална норма

• 4 3 Коментарът е обиден или неуместен

Значи,по соца ,ако си тръгнал за работа и ти се случи нещо се приемаше за трудова злополука,но само това.
Можеше да откажеш да пътуваш командировка при определени температури.Мисля,че за лятото бяха 35 градуса,а за зимата -15.
Имайте предвид че на запад хората повече са на квартири. Така че ако искаш,работата сменяш квартирата. Няма как да пътуваш 100 километра всеки ден или да въртиш педали 2 часа преди работа. .

• 5 5 Коментарът е обиден или неуместен

[quote#36:"rorikabc"]Няма как да пътуваш 100 километра всеки ден или да въртиш педали 2 часа преди работа. .[/quote]
Има. И педалите въртя 10км всеки ден и 75км средно в едната посока пътувам с влака. Да не се чудите на коментарите ми в 4 сутринта.

• 1 12 Коментарът е обиден или неуместен

До коментар [#37] от "answer_42":

И аз пътувам, макар и "само" 72км на ден - 36 в едната и 36км в другата посока. Хубавото е, че фирмата плаща горивото за колата, та се търпи.

• 1 7 Коментарът е обиден или неуместен

[quote#38:"mrakogor"]И аз пътувам, макар и "само" 72км на ден - 36 в едната и 36км в другата посока. Хубавото е, че фирмата плаща горивото за колата, та се търпи.[/quote]
Ти остави, но след 10км колело и 70км в едната посока като най-накрая пристигна се мятам във *Виетнамката* и още поне 15км в едната посока.
Картата за влака ми я плащат. Доволен съм.Има екшън въпреки че стресът е много.

• 3 4 Коментарът е обиден или неуместен

До коментар [#7] от "niakoi_si":

Защото един работник без офис не избира къде ще бъде обекта на който трябва да работи и всяка седмица може да се мени.

Един работник с фиксиран офис може да се премести да живее по-близо до работата си и зависи от него дали го желае или не и зависи от него дали ще приеме работата към дадената фирма на даденото място.

Просто е. Първите нямат влияние над обстоятелствата, вторите имат.

• 1 11 Коментарът е обиден или неуместен

Че то в България или всички ще фалират или трябва да избесят градските съвтници! В колко града се правят понякога напълно безсмислени ремонти! В София винаги има тапи! Тогава може да съберещ закъснение с над 4 часа!Какво би станало ако ициганите окупират Орлов мост?

• 3 4 Коментарът е обиден или неуместен

Подобно решение ми се струва недомислено. Едва ли ще бъде приложимо на практика.

• 7 2 Коментарът е обиден или неуместен

Според мен, статията е НЕГРАМОТЕН ПРОчИТна нещо си !!!

• 6 4 Коментарът е обиден или неуместен

До коментар [#42] от "Хакуна Матата !":

Естествено, че се прилага на практика! Аз съм живият пример Колата ме взима в 8:00 къде ще ме кара не ме интересува. От мен се иска като стигна да свърша определена работа за определено време като мениджърът има базова представа колко време относително отнема. А дали има тапа или циганите стачкуват, станала е катастрофа или НЛО застрашава света от заличаване като ме върне колата гледам колко е часа и ако е след 5 си записвам овъртайма и скача от лева.

• 1 13 Коментарът е обиден или неуместен

Прессъобщение:

http://curia.europa.eu/jcms/upload/docs/application/pdf/2015-09/cp150099bg.pdf

Решението:

http://curia.europa.eu/juris/document/document.jsf?text=&docid=167291&pageIndex=0&doclang=bg&mode=lst&dir=&occ=first&part=1&cid=10511

Заключение на Генералния адвокат:

http://curia.europa.eu/juris/document/document.jsf?text=&docid=164944&pageIndex=0&doclang=bg&mode=lst&dir=&occ=first&part=1&cid=10511

• 1 4 Коментарът е обиден или неуместен

До коментар [#44] от "nqma zna4ka koi":


[quote#44:"nqma zna4ka koi"]Естествено, че се прилага на практика! Аз съм живият пример Колата ме взима в 8:00 къде ще ме кара не ме интересува. От мен се иска като стигна да свърша определена работа за определено време като мениджърът има базова представа колко време относително отнема. А дали има тапа или циганите стачкуват, станала е катастрофа или НЛО застрашава света от заличаване като ме върне колата гледам колко е часа и ако е след 5 си записвам овъртайма и скача от лева. [/quote]
Да, обаче що се отнася до България, това звучи като приказка за деца или фантастичен роман !

• 3 4 Коментарът е обиден или неуместен

До коментар [#47] от "vagabond66":

Откровено казано, не разбирам какво точно ви се струва толкова нереално, но това е масова практика и аз лично за друга не съм чувал. Примерно фотограф си или хладилен техник или всяка друга професия, която изисква да имаш книжка и да пътуваш ежедневно до различни места в зависимост от това къде има работа. В определен час се качваш на определено място в превозно средство и после в определен час слизаш на същото място от него - това е началото и края на работния ти ден. В идеалния случай се качваш от дома ти, но може да се налага и да пътуваш до там...

• 2 4 Коментарът е обиден или неуместен

[quote#48:"nqma zna4ka koi"] В определен час се качваш на определено място в превозно средство и после в определен час слизаш на същото място от него - това е началото и края на работния ти ден.[/quote]
Служебното ни превозно средство не тръгва от едно и също място, а от няколко различни села или градове и не ни оставя в края на деня на едно и също място. Понякофга го прави, но не винаги. Отделно денят започва и завършва с придвижването с обществен транспорт което пътуване в най-добрия случай трае минимум три часа, може и четири, а ако сме изтеглили късата клечка .....

• 2 2 Коментарът е обиден или неуместен

До коментар [#7] от "niakoi_si":

Защото ако имаш работа в офис, който е разположен еди къде си, можеш да си намериш жилище или квартира, разположено не далеч от въпросната работа. НО ако всеки ден работиш на различен адрес, поради спецификата на твоята работа, то времето прекарано в пътуване, справедливо, трябва да е част от работния ден.

• 2 6 Коментарът е обиден или неуместен

Някъде писано, някъде не разбрано и СЕНЗАЦИЯ! Отворете си детските книжки-дран, дран не додран....................!

• 2 2 Коментарът е обиден или неуместен

Па това си е жив социализъм, другари. Как ще го обясните на малцината, копнеещи за нов 9-ти септември?

• 5 1 Коментарът е обиден или неуместен

Правилно.

• 2 2 Коментарът е обиден или неуместен

И са к'во стана всеки ще бачка в метрото, трамвая и автобуса. Докато отидеш до офиса и ще трябва да си тръгваш.

• 2 3 Коментарът е обиден или неуместен

"Директивата има за цел да защити работниците от експлоатация от страна на работодателите"

Нещо не разбрах. От кога работниците нямат право да напускат работа или пък да бъдат самите те работодатели, че някой трябва да ги защитава от експлоатация? През социализма разбирам. Бил си зачисляван тук и там, ама сега нали сме в съюз, където личната свобода е уж гарантирана. Държавата не ти се меси в леглото какво правиш, не виждам и защо трябва да се меси между други, които съвсем официално са се договорили за условията на работа и си плащат всеки своите данъци - и работодателя и служителя.

• 7 4 Коментарът е обиден или неуместен

Българските работодатели ще бъдат много щастливи да го научат.

• 1 1 Коментарът е обиден или неуместен

"пътуват много сериозни дистанции"

Откога "пътувам" е преходен глагол? Толкова ли беше трудно да се каже "пътуват на големи разстояния"? Ясно ми, че за "пропътуват големи разстояния" не сте дораснали...

• 1 7 Коментарът е обиден или неуместен

Никой не може да задължи работодателя да ме държи на работа. Едномесечно предизвестие, толкова. За срочни договори май беше 3 месеца. Свободата е крайъгълен камък на демокрацията (в рамките на закона). Никой не е длъжен да ми осигури работа. Ако много ме бива, би трябвало да си направя собствена фирма и да отвея конкуренцията.
Социализмът (и цоциализмът) ще затрият Европата. Тя и сега безработицата е доста висока.

• 6 6 Коментарът е обиден или неуместен

[quote#7:"niakoi_si"]Значи един работник без офис, тръгва от къщи, пътува 1 час (през което време не работи) и отива на местоназначението където почва да работи. Един работник в офис, пътува час (през което време не работи) и отива на местоназначението където почва да работи. [/quote]
В Испания имах катастрофа, удариха колата ми отзад докато се връщах от работа. Признаха ми го за трудова злополука. Дотогава не знаех, че има текст, според който времето един час преди започване на работния ден и един час след края му, се смята за време за отиване и връщане от работа, следователно за част от работния ден. Сигурен съм че в нормалните страни работния ден ще бъде дефиниран точно така - по време. А в България ще запишат "пътуването до работа", при което ще вкарат хората в казуса да доказват, че са пътували именно за работа и ще възникнат куп спорове между работодатели и работник за какво точно пътуване става дума.

• 0 3 Коментарът е обиден или неуместен

ЕС върви към комунизъм, ето защо всичката аборигенска сган се е запътила натам. Защото при комунизма всичко е според възможностите и потребностите. А ние пък вървим в обратна посока, а именно към дивашкия капитализъм от епохата на Маркс.И няма опасност някъде да се засечем.

• 3 6 Коментарът е обиден или неуместен

[quote#55:"bobix"]Нещо не разбрах. От кога работниците нямат право да напускат работа или пък да бъдат самите те работодатели, че някой трябва да ги защитава от експлоатация? [/quote]

[quote#58:"Хитрата сврака - с двата крака!"]Никой не може да задължи работодателя да ме държи на работа. Едномесечно предизвестие, толкова. За срочни договори май беше 3 месеца. Свободата е крайъгълен камък на демокрацията (в рамките на закона). [/quote]
Прочетох коментарите точно с идеята да открия подобни на вашите.Преди дни реагирах остро на подобен коментар за стачката в Луфтханза за което се извинявам на съфорумеца.
Сега по същество':Практика е голяма компания да те наеме,обучи/предполага се чè имаш базовите знания/,но да не получиш съответния сертификат.Можеш да напуснеш,но ще почнеш от нулата ако подобна компания те наеме за подобна работа.Как можеш да се защитиш?
1. С напускане? 2.С профсъюзи? 3. С централна регулация
В интерес на цялото общество е 2. и 3. да ги има и да не са бутафорни.В случая 3. се е задействала.Похвално.

• 2 6 Коментарът е обиден или неуместен

До коментар [#48] от "nqma zna4ka koi":

При положение, че съм работил много отдавна за български фирми и никъде в тях не са спазваше така нареченото "седмично работно време", как да повярвам, че сега понеже от ЕС-то казали нещо, то ще се изпълни просто така?!? Звучи много добре, но дори в Англия, когато съм работил, ни се заплащаше "чистото работно време в часове" за извършената работа на самите работни обекти! Никога и никъде заминаването до друг град или далечен квартал на "огромния" Лондон, не се е заплащало по никакъв начин!
За нашите земи, където съботата се смята за "работен ден", платен в "месечната заплата" ми трудно да повярвам, че някой ще ви даде извънредно заплащане, защото имало задръстване на някое кръстовище или просто се е спукала някоя водопроводна тръба на улицата!
Капитализма у нас "победи напълно" и само преди месец -два, нашите народни представители решиха, че работодателите у нас, имат пълното право да ви накарат да работите на НЕ регламентирано работно време!
Това значи, че никакви разпоредби за "работно време" в "кодекса на труда" вече не важат!
Все пак, ако вие сте попаднали на работодател, които ви плаща пари за това, че ви вози до "работното място" и през това време ви се плаща сякаш работите, ви съветвам да си пазите работата, защото трудно ще намерите подобна!

• 2 3 Коментарът е обиден или неуместен

До коментар [#45] от "nqma zna4ka koi":
Много ..си изчерпателен.Аз пък ще бъда заключителен.Накрая,с тези разкарвания от Плиска до Бургас,идва колата и те кара до една болничка на 4 км.

• 5 3 Коментарът е обиден или неуместен

В една фирма, която плащаше само 10,40€, трябваше да се явявам 30 минути преди началото на работата, което ме е дразнило, защото не беше платено. Трябва да се плаща дори събирането на работни уреди. В Германия тези мизерства не ги правят само една - две фирми. 30 минути на ден по 22 дена прави 11 часа, където губя 114€ месечно. От местоработата до вкъщи тъй или иначе е неплатено.

• 2 6 Коментарът е обиден или неуместен

Сега колко офиси ще се нароят. И, ако офисът е "на майната" си ще губи и фирмата, и работникът...

• 0 3 Коментарът е обиден или неуместен

Ми то при мене е така, само че работния ден ми е лимитиран на 12 часа с 12 часа почивка. От тях 8 часа активна работа (не че си клатя краката през останалото време, тогава е подготовката). И така до 7 последователни дена. Дори може и 8 с два дена почивка. Та пари се правят, но и се бачка яко.

• 1 4 Коментарът е обиден или неуместен

ПС. Като за пътуване за и от работа са лимитирани 40 минути, пък реално може да са 20 или час и половина.

• 1 4 Коментарът е обиден или неуместен

До коментар [#7] от "niakoi_si":

Ами защото вторият може да си смени жилището в ЕС така се прави.

• 3 0 Коментарът е обиден или неуместен

Сега съм на 5 минути вкъщи до местоработата, печеля по 100 лв на ден, но ще бъде само максимум 4-5 дена. И пак трябва да си купя карта за градският транспорт, която не е евтина, точно 102 лв. за месец от перфорирането.
Като си помисля, Жан Клод Юнкер, еврокоисаря, печели 120.000 на година. Тъпата крава канцлерката Ангела Меркел е зле платена.
Тони Абот, премиера на Австралия, е с годишна заплата от 1,5 млн. австрал. долара, което е над милион евро годишно. Затова пък нито един допуснат бежанец в Австралия, иска ми се да живеч в такава държава, без бежанци

• 2 3 Коментарът е обиден или неуместен

Че те депутатите хич няма да работят вече

• 1 3 Коментарът е обиден или неуместен

След това Решение на Европейския съд резултатът ще е това, че на всеки работник ще му "намерят" офис.

• 1 2 Коментарът е обиден или неуместен

[quote#71:"kant"]След това Решение на Европейския съд резултатът ще е това, че на всеки работник ще му "намерят" офис. [/quote]
А дано. Площите за размер на офис са вече решени от съда.
Трябваше да работя в едно бюро, 22 кв.м. двама работещи, и на двамата бюрата гледат към врата, било по някаква китайска филология, джин-джан или нещо подобно. Заплатите им бяха по-високи от моята, имаха висше, по 28 лв/час ми беше казала жената. Която беше яка, би ми се искало друго нещо с нея.

• 0 2 Коментарът е обиден или неуместен

До коментар [#1] от "karabastun":

Обърни внимание, че става дума за хора "без фиксиран офис", т.е. без място, на което да се упражнява работен процес. Всичко е напълно нормално - ти например, ако работиш кмет, ти се зачита само времето в кметството. Времето да стигаш до кметство то не ти се зачита, доколкото в трудовия ти договор е фиксирано мястото, където се упражнява работната дейност.
Става обаче много интересно как се фиксира времето в командировка

• 0 3 Коментарът е обиден или неуместен

До коментар [#69] от "slan77":

Там всички са бежанци. Редът на приемане е по-различен

• 0 1 Коментарът е обиден или неуместен

[quote#74:"marino777"]Там всички са бежанци. Редът на приемане е по-различен [/quote]

Ако пристигнат с лодки до Австралия, ги пращат в държавата Науро, в територията на Австралия въобще не ги допускат.
Има и другите бежанци, Австралия е подписала конвенцията на УНО за бежанците на своя територия. За разлика от Голф държавите Саудитска Арабия и Катар.

• 1 0 Коментарът е обиден или неуместен

До коментар [#61] от "jelev_jelqzko":

Истината е, че ако рабодателите те търсят проблем нямаш. Ако ти ги търсиш проблем имаш. И синдикатите с нищо няма да ти го решат, затова трябва да се стремиш да си търсен, а не да те търсят
А синдикатите навсякъде по света са самоугодни организации имащи за цел паразитиране и изхранване на висшия си състав.
Да си чул за синдикати в ИТ сектора?

• 1 5 Коментарът е обиден или неуместен

Хехе , 48 часа средно е един прави 2 часа , а друг 60 Шефа да се завърти да каже "драсти" , а пролетария да си бичи.

• 0 2 Коментарът е обиден или неуместен

[quote#76:"niakoi_si"]Да си чул за синдикати в ИТ сектора? [/quote]

Няма и да има , в ИТ сектора всички са експендабъл

• 0 2 Коментарът е обиден или неуместен

"А синдикатите навсякъде по света са самоугодни организации имащи за цел паразитиране и изхранване на висшия си състав. "

Наввсякъде ? Явно никога не си бил в скандинавието.

• 0 0 Коментарът е обиден или неуместен

Тогава да намалят реалните работни часове. Някои от нас пътуват по час и половина до работа.

• 0 0 Коментарът е обиден или неуместен

По провинцията е дива експлоатация.
За местните дерибеи няма Инспекция по труда.

Работи се по 12-14 часа.

Частен случай: Тръгване в 5 сутринта, 120 километра път, работа, 120 километра път, прибиране в 21,30.

• 0 1 Коментарът е обиден или неуместен

До коментар [#7] от "niakoi_si":

Защото, когато започваш работа и знаеш къде ще ти е офиса - можеш да решиш дали ти е удобно или не, съответно - да я работиш тази работа или не. Доколкото разбирам, някои работодатели злоупотребяват с разстоянията...

• 0 1 Коментарът е обиден или неуместен

Както всяка една тема, тъй и таз предизвиква писане във виртуалното пространство на безброй глупости - било от тъпотия, неспособност да се разбере написаното, простащина, хейтърство или просто желание да се препикава навсякъде.
Тук става въпрос за включване в работното време на времето за път от къщи до мястото на изпълнение на трудовите задължения и обратно. Обаче само в случаите, когато работникът всеки ден отива на различни адреси и няма постоянно работно място. Или има, но спецификата на работата му не налага явяване първо в офиса, централата или каквото и да е там. В тез случаи работното време започва да тече от момента, в който излезеш от дома си и свършва с влизането ти обратно в къщи. Тъй като разстоянието и съответно времето може всеки ден да е различно, а и да се шмекерува, са предвидени начини за установяване на продължителността. Ако обаче пътуваш всеки ден до един и същи офис, фабрика и т.н. и си тръгваш пак от него, работното време започва и свършва в точно определени часове и ти трябва да си се явил и напуснал в тез часове. Пък ако искаш живей и на 1000 км от работа и пътувай по 8 ч. във всяка посока.

• 0 1 Коментарът е обиден или неуместен

До коментар [#3] от "Julius":

и кои са тези професии - дай инфо или част от решението, което ги посочва - иначе коментара ти е безсмислен. Ако наистина е само за част от професиите - това си е чиста дискриминация, така че не звучи логично, като имаме предвид, че дискриминацията в ЕС е забранена!

• 0 1 Коментарът е обиден или неуместен

Само че на служителите на компания "Тайко" пътуващи голямо разстояние до работното си място, пак време за път няма да им се признава за работно време, понеже решението на европейския съд е за "работниците без фиксиран офис", а испанците, от които е тръгнало това дело, явно са имали работно място, макар и много отдалечено. Аз така разбирам нещата.

• 0 1 Коментарът е обиден или неуместен