Пак си мерим популизма и невежеството какво е брутна заплата, какво е нетна и кака аджеба можеш да бухнеш епизодични пари като нощния труд в размера на заплатата, която е елемент от двустранния трудов договор. Корнела и вредните ѝ законопроекти, отварящи поредната яма от безумия.
Като идея е добра (увеличение на заплати и пенсии), но никой не казва откъде ще дойдат тези пари за увеличението. А всички вече знаят че всичко пак ще опре до взимане пак на огромни заеми,....огромен дефицит....и така няколко години може да продължи....и след това пълен банкрут на държавата.
С две думи - не им се дават пари и правят всичко възможно да объркат така нещата, че недоволните от всички страни на барикадата да са много повече от получаващите реално (някакво) увеличение. Наличието на безкрайни "дебати" е сигурен признак, че тези безродници и идиоти са готови по-скоро живи да одерат населението, отколкото да помогнат в трудни времена. В нормалните страни минималните ставки се увеличават без много "дискусии", а т. нар. "бизнес" никой не го пита съгласен ли е, или не, а тука за някакви си мижави 50-60 лева се точат "преговори" с месеци, гадна и недостойна постановка! Т. нар. синдикати отдавна са за закриване.
Най-високите препятствия са тези, които сами си поставяме.
Хайде сега да видим как в северозападнала България работниците заработват 850 лв., че и осигуровките за сметка на работодателя!? Или ще се обезлюди напълно?
"Брутна работна заплата е възнаграждението, което лицето получава за положения от него труд преди приспадането на задължителните и доброволните вноски за социално и здравно осигуряване и данъчните начисления за сметка на наетото лице. Брутната работна заплата на наетите лица включва начислените средства за: основна заплата за отработено време или извършена работа; възнаграждение за основен и допълнителен платен годишен отпуск и други видове платени отпуски съгласно КТ и ЗДС; възнаграждение за извънреден труд; допълнителни трудови възнаграждения за продължителна работа, нощен труд, работа при вредни или други специфични условия на труд, работа в празнични и почивни дни, за по-висока лична квалификация и други съгласно КТ или договорени чрез колективен трудов договор; допълнително материално стимулиране под формата на месечни, тримесечни и годишни премии." https://nsi.bg/bg/node/11857/
Тези, които решават каква ще е минималната заплата, наясно ли са, че повечето работодатели за 8-часов работен ден, не позволяват и да поседне човек? Да изкарат една седмица по 8 часа прави и тогава да решават каква ще е минималната заплата.
“По време на дебатите обаче стана известно, че двете формации не са сигурни какво точно предлагат…” Ако дори хората, които пишат правилата вече се бъркат, не е ли редно да опростим играта?
Служители на една и съща позиция,на МРЗ, единият с нощен труд,другият не-ЕДНО И СЪЩО ЗАПЛАЩАНЕ!Браво на "ПОДМЯНАТА",по-прости парчета не бяха се пръквали....
двустранен договор между неравнопоставени се нарича ИЗНУДВАНЕ - за това се налага парламентът да вземе мерки за минимална справедливост
КОНТРА_ТРОЛ_ БАН_ХАКЕР от ПОЕТИЧЕСКИЯ фланг на НАТО
То и сега е така - не се нарича вече "Клас за прослужени години", а добавка за професионален опит. Иначе Парламентът наистина създаде хаос, колкото и да не обичам Курни. Най-добре беше да определят минимална часова ставка, съобразяваща се със средната работна заплата за страната.
Поредната безмислена промяна, да не говорим че реално няма как да се изпълнява. По закон КТ, договорът трябва да е писмен и с декларирана основна заплата. Част от добавките са променливи в различните месеци и ми е много интересно всеки месец нов договор ли ще се сключва или някакъв перманентна променлива ще има в него. Идиоти сър…. Но като половината нямат и един ден реален трудов стаж, дори в баничарница какво да очакваш!
Лидерът на БСП обясни, че в минимална брутна заплата от 850 лв. влизат клас прослужено време, нощен труд, извънреден труд.
Извънредният труд е забранен от Кодекса на труда (чл.141, ал.2), освен в случаите на:
извършване на работа във връзка с отбраната на страната; предотвратяване, овладяване и преодоляване на последиците от бедствия; извършване на неотложни обществено необходими работи по възстановяване на водоснабдяването, електроснабдяването, отоплението, канализацията, транспорта и съобщителните връзки и оказване на медицинска помощ; извършване на аварийно-възстановителни работи и поправки в работните помещения, на машини или на други съоръжения; довършване на започната работа, която не може да бъде извършена през редовното работно време; за извършване на усилена сезонна работа.
1. Груба грешка е МРЗ да е 850 бруто, тъй като това не отговаря на 50% от СРЗ… 2. Какво ви бърка класа прослужено време, та всеки път ровите дето не трябва. В края на краищата по-добре ли е да има текучество? 3. Всякакви допълнителни надбавки над МРЗ никога не са влизали в МРЗ , г-жо Нинова…!
Според НСИ за третото тримесечие на 2022-ра г средната работна заплата е 1743.00 лв. и 50% от нея е точно 851.50 лв. В МРЗ не може да влизат нито нощният труд(защото не всеки работи на смени!) нито извънредният труд(защото не всеки работи извънредно), нито допълнителният труд( защото не всеки работи допълнително).
С използването на сайта вие приемате, че използваме „бисквитки" за подобряване на преживяването, персонализиране на съдържанието и рекламите, и анализиране на трафика. Вижте нашата политика за бисквитките и декларацията за поверителност.ОK
selqnin
Рейтинг: 3061 ГневноЧакаме така наречените "депутати"
да изработят парите,
които иначе с лекота раздават!!!
Лелка
Рейтинг: 1141 НеутралноПак си мерим популизма и невежеството какво е брутна заплата, какво е нетна и кака аджеба можеш да бухнеш епизодични пари като нощния труд в размера на заплатата, която е елемент от двустранния трудов договор.
Корнела и вредните ѝ законопроекти, отварящи поредната яма от безумия.
Галя Станчева
Рейтинг: 5117 НеутралноХубаво да отпадне класа, но трябва да има индексация всяка година според приноса на всеки, опита и качествата му.
Роси
Рейтинг: 7810 НеутралноДепутатите за пореден път показват своята неадекватност.
Stoyan Dimitrov
Рейтинг: 10 Неутралнохахахахаха така се дига заплата....а после като правим пак на нето давайте да викаме, че ПП и ДБ са виновни и да бегаме
radrusev
Рейтинг: 13 НеутралноКато идея е добра (увеличение на заплати и пенсии), но никой не казва откъде ще дойдат тези пари за увеличението.
А всички вече знаят че всичко пак ще опре до взимане пак на огромни заеми,....огромен дефицит....и така няколко години може да продължи....и след това пълен банкрут на държавата.
pet fire
Рейтинг: 3389 НеутралноСъвсем се оплетоха
dwr30648311
Рейтинг: 481 Любопитно“По време на дебатите обаче стана известно, че двете формации не са сигурни какво точно предлагат…”
Ако дори хората, които пишат правилата вече се бъркат, не е ли редно да опростим играта?
Йоаникий
Рейтинг: 799 РазстроеноС две думи - не им се дават пари и правят всичко възможно да объркат така нещата, че недоволните от всички страни на барикадата да са много повече от получаващите реално (някакво) увеличение. Наличието на безкрайни "дебати" е сигурен признак, че тези безродници и идиоти са готови по-скоро живи да одерат населението, отколкото да помогнат в трудни времена. В нормалните страни минималните ставки се увеличават без много "дискусии", а т. нар. "бизнес" никой не го пита съгласен ли е, или не, а тука за някакви си мижави 50-60 лева се точат "преговори" с месеци, гадна и недостойна постановка! Т. нар. синдикати отдавна са за закриване.
Най-високите препятствия са тези, които сами си поставяме.svoboden
Рейтинг: 1848 НеутралноДо коментар [#3] от "Галя Станчева":
Това е въпрос на двустранен договор.
Още от същото
Рейтинг: 1375 ЛюбопитноХайде сега да видим как в северозападнала България работниците заработват 850 лв., че и осигуровките за сметка на работодателя!? Или ще се обезлюди напълно?
Сериозно ли?ilt241140127
Рейтинг: 14 Неутрално"Брутна работна заплата е възнаграждението, което лицето получава за положения от него труд преди приспадането на задължителните и доброволните вноски за социално и здравно осигуряване и данъчните начисления за сметка на наетото лице. Брутната работна заплата на наетите лица включва начислените средства за: основна заплата за отработено време или извършена работа; възнаграждение за основен и допълнителен платен годишен отпуск и други видове платени отпуски съгласно КТ и ЗДС; възнаграждение за извънреден труд; допълнителни трудови възнаграждения за продължителна работа, нощен труд, работа при вредни или други специфични условия на труд, работа в празнични и почивни дни, за по-висока лична квалификация и други съгласно КТ или договорени чрез колективен трудов договор; допълнително материално стимулиране под формата на месечни, тримесечни и годишни премии."
https://nsi.bg/bg/node/11857/
chris jenkins
Рейтинг: 38 Неутрално… орел рак и щука …. Боже, прибери си вересиите…
diary_q
Рейтинг: 71 НеутралноТези, които решават каква ще е минималната заплата, наясно ли са, че повечето работодатели за 8-часов работен ден, не позволяват и да поседне човек?
Да изкарат една седмица по 8 часа прави и тогава да решават каква ще е минималната заплата.
realguru
Рейтинг: 1886 НеутралноНека да го кажем така :)
Минималната заплата е НУЛА (0) ...
когато те съкратят от работа :)
Не работа на държавата да определя тези неща.
realguru
Рейтинг: 1886 НеутралноРедно е :)
Но тогава тея дето пишат правилата ще останат без работа и без поводи за кавги :)
Съответно избирателите ще почнат да се чудят що са ни тея изобщо. Съответно те обичат сложните и завъртяни неща, за да изглежда че вършат работа.
Иван Арнаудов
Рейтинг: 533 НеутралноДо каквото се докоснат, го взривяват и го правят неработещо.
Някои хора поддържат линия, а пък аз... поддържам окръжност.Достигнахме до положението само идиоти да се борят да влязат в парламента, и като влязат вътре — очаквано — да творят само идиотщини.
С тия промени, пълната таблица с МРЗ и осигурителните прагове ще стане книжка с дебелината на четиризначните таблици от гимназията.
ham
Рейтинг: 498 ВеселоСлужители на една и съща позиция,на МРЗ, единият с нощен труд,другият не-ЕДНО И СЪЩО ЗАПЛАЩАНЕ!Браво на "ПОДМЯНАТА",по-прости парчета не бяха се пръквали....
dark'star
Рейтинг: 4062 Неутралнодвустранен договор между неравнопоставени се нарича ИЗНУДВАНЕ
- за това се налага парламентът да вземе мерки за минимална справедливост КОНТРА_ТРОЛ_ БАН_ХАКЕР от ПОЕТИЧЕСКИЯ фланг на НАТО
Мавродинов
Рейтинг: 741 НеутралноТо и сега е така - не се нарича вече "Клас за прослужени години", а добавка за професионален опит. Иначе Парламентът наистина създаде хаос, колкото и да не обичам Курни. Най-добре беше да определят минимална часова ставка, съобразяваща се със средната работна заплата за страната.
dark'star
Рейтинг: 4062 Веселоне си и чувал за закона на Енгелс :-) Той се е запитал защо при толкоз много безработни НИКОЙ НЕ Е УМРЯЛ ОТ ГЛАД
:-) ЧЕТЕТЕ ... обикновено помага ! КОНТРА_ТРОЛ_ БАН_ХАКЕР от ПОЕТИЧЕСКИЯ фланг на НАТО
stoiank
Рейтинг: 1406 НеутралноПоредната безмислена промяна, да не говорим че реално няма как да се изпълнява. По закон КТ, договорът трябва да е писмен и с декларирана основна заплата. Част от добавките са променливи в различните месеци и ми е много интересно всеки месец нов договор ли ще се сключва или някакъв перманентна променлива ще има в него. Идиоти сър….
Но като половината нямат и един ден реален трудов стаж, дори в баничарница какво да очакваш!
ivo
Рейтинг: 1370 НеутралноТия циркаджии защо са с маски? Ако наистина искат да ги взимат насериозно, трябва да спрат с тая простотия!
Не на глобалистите и глобуса! Make Earth Flat Again!mwd00681360
Рейтинг: 624 НеутралноТова, че са с маски или са без маски е най-малкия им проблем в момента!
mwd00681360
Рейтинг: 624 НеутралноЛидерът на БСП обясни, че в минимална брутна заплата от 850 лв. влизат клас прослужено време, нощен труд, извънреден труд.
Извънредният труд е забранен от Кодекса на труда (чл.141, ал.2), освен в случаите на:
извършване на работа във връзка с отбраната на страната;
предотвратяване, овладяване и преодоляване на последиците от бедствия;
извършване на неотложни обществено необходими работи по възстановяване на водоснабдяването, електроснабдяването, отоплението, канализацията, транспорта и съобщителните връзки и оказване на медицинска помощ;
извършване на аварийно-възстановителни работи и поправки в работните помещения, на машини или на други съоръжения;
довършване на започната работа, която не може да бъде извършена през редовното работно време;
за извършване на усилена сезонна работа.
Resurrection
Рейтинг: 2697 НеутралноКакво невежество цари в тези депутати… Даже МРЗ не знаят как да оформят…
ОМГ…
Ivanov
Рейтинг: 308 ВеселоДо коментар [#8] от "dwr30648311":
Поздрави!Тя играта е проста от край време : да го …хат недните :)
Resurrection
Рейтинг: 2697 Неутрално1. Груба грешка е МРЗ да е 850 бруто, тъй като това не отговаря на 50% от СРЗ…
2. Какво ви бърка класа прослужено време, та всеки път ровите дето не трябва. В края на краищата по-добре ли е да има текучество?
3. Всякакви допълнителни надбавки над МРЗ никога не са влизали в МРЗ , г-жо Нинова…!
Ivanov
Рейтинг: 308 ВеселоДо коментар [#15] от "realguru":
Поздрави!То така, ама когато най- големият работодател е държавата си е важно :)
Ivanov
Рейтинг: 308 ВеселоДо коментар [#19] от "dark'star":
Поздрави!Ти да видиш! :) Не е истина колко мъка има по тоя свят :)
Ivanov
Рейтинг: 308 ВеселоТо коментари, то мнения! Посмях се от сърце!
Поздрави!Благодаря съфорумци :)
Resurrection
Рейтинг: 2697 НеутралноДо коментар [#31] от "Ivanov":
Какво да се смееш, то само като ги слушаш тея к.л. и ти се реве.
Resurrection
Рейтинг: 2697 НеутралноДо коментар [#31] от "Ivanov":
Я сметни от въпросната брутна МРЗ като извадиш удръжките колко ще получиш?
Resurrection
Рейтинг: 2697 НеутралноСпоред НСИ за третото тримесечие на 2022-ра г средната работна заплата е 1743.00 лв. и 50% от нея е точно 851.50 лв.
В МРЗ не може да влизат нито нощният труд(защото не всеки работи на смени!) нито извънредният труд(защото не всеки работи извънредно), нито допълнителният труд( защото не всеки работи допълнително).
ham
Рейтинг: 498 НеутралноВсичко е толкова просто-отделя се МРЗ от социалните плащания.И без това последните са необлагаеми за разлика от МРЗ.